De Halloween, platforma de recrutare online BestJobs a întrebat angajații români cum ar reacționa ei sau managerii lor în cazul unui scenariu de groază, în care
Citește
Articole
Seniori activi pe piața muncii
Trei organizații neguvernamentale partenere, Grupul de Educație și Acțiune pentru Cetățenie (GEAC), Asociația CSR Nest și Asociația Magic Seniors, au lansat de curând un proiect pentru
Citește
BestJobs: Companiile caută în continuare angajați, dar pe aceleași salarii ca anul trecut. Nivelul de experiență cel mai solicitat rămâne cel mediu, de 2-5 ani
Lipsa resurselor umane continuă să fie o problemă pentru angajatori. Companiile sunt nevoite să acopere cu 15% mai multe poziții noi în ultimul trimestru din acest
Citește
Efectele declinului demografic asupra sistemului public de pensii din România. Analiză CNPV
Cea mai recentă analiză a Consiliului Național al Persoanelor Vârstnice (CNPV) surprinde evoluția socio-demografică din România pe termen lung și efectele negative privind sustenabilitatea financiară a
Citește
Despre SeniorJobs la Clubul De Seniori „Codrii Neamțului” din București
Am stat puțin pe gânduri, a apărut ideea, ne-am adunat forțele și cu ajutorul coordonatorilor clubului de seniori „Codrii Neamțului” din București, am cules și primele
Citește
Femeile pot cere angajatorului să nu se pensioneze. Angajatorul nu poate îngrădi sau limita acest drept
Salariatele care îndeplinesc condițiile de pensionare pentru limită de vârstă și vor să mai muncească pot cere angajatorului prelungirea contractului pentru încă cel mult 3 ani.
Citește
70 mil. euro pentru ocuparea șomerilor și a persoanelor greu angajabile, inclusiv a lucrătorilor vârstnici
Autoritatea de Management pentru Programul Operațional Capital Uman (AM POCU) din cadrul Ministerului Fondurilor Europene a lansat apelul non-competitiv „Stimularea mobilității și subvenționarea locurilor de muncă
Citește
Ce face guvernul australian pentru menținerea pe piața muncii a lucrătorilor vârstnici
Guvernul Australiei a lansat la sfârșitul anului trecut un pachet de măsuri destinat adaptării seniorilor la noile realități ale pieții muncii și creșterii/menținerii gradului de ocupabilitate
Citește
Elemente esențiale în adoptarea unei strategii de management al vârstei
Recrutarea: Procesele de recrutare care se concentrează pe aptitudini şi experienţă evită discriminarea pe criteriul vârstei, promovează diversitatea de vârstă şi aduc multe beneficii pentru organizaţii. Transferul
Citește
Radu Crăciun: Avem prea puțini oameni dornici să învețe sau să se adaptaze la noile cerințe ale angajatorilor
Ma uitam zilele trecute la un interviu dat de catre un fost prim-ministru la emisiunea Starea Natiei. Unul din laitmotivele serii promovate in mod constant de
Citește